Blog

De lunchtafel is een fijne plek om aan je collega’s een vraagstuk voor te leggen. Degenen die geïnteresseerd zijn luisteren mee en geven advies, de anderen wenden zich tot elkaar en bepraten iets anders. Je zit vaak toch al naast je favoriete collega’s dus van irritatie van een veelprater of betweter is geen sprake. Ja…

Een week na het bijwonen van een traditionele presentatie (spreker spreekt, aanwezigen luisteren) herinnert de toehoorder zich gemiddeld nog 10 – 15% van de inhoud. Slik. Van die presentatie van 30 minuten waar jij stinkend je best voor hebt gedaan blijft dus maar 3 minuten over wat iemand ervan meeneemt! Dat kan anders. Tips voor…

Gewone zaken bijzonder maken lijkt heel voor de hand liggend en makkelijk te doen. Je moet dan wel even je bedrijfsblindheid en aannames opzij zetten. Dan is het too small to fail.  Persoons- en momentafhankelijk aandacht geven De fascinatie voor het gewone bijzonder maken is ontstaan in mijn zoektocht naar wat mensen nodig hebben om…

Eén van de dingen die de lockdown mij zakelijk wel iets heeft gebracht, is de grote groep uiteenlopende mensen die ik door het video netwerken heb ontmoet. Daar waar je op offline events met 2 of 3 mensen kennis maakt en je bij de netwerkborrel al snel naar de voor jou bekendere mensen toetrekt, maakte…

Als ik sta voor mijn motto ‘maak gewoon bijzonder’, dan kunnen de +33 interactievormen van Liberating Structures in mijn werk niet ontbreken. De Liberating Structures zorgen in onze ‘gewone’ dagelijkse interactie en samenwerking voor ‘bijzondere’ aandacht voor evenredige communicatie en kennisdeling en voor het doorbreken van traditionele rollen en patronen. Met meer resultaat, flow en…